Meny

Jämställdhetsarbete i Norrbotten

I samverkan för jämställdhet i Norrbotten ingår representanter från Länsstyrelsen Norrbotten, Norrbottens Kommuner, Luleå tekniska universitet samt Region Norrbotten.

Nominera till Norrbottens jämställdhetspris 2023

Känner du till en aktör vars jämställdhetsarbete förtjänar att uppmärksammas? Här kan du nominera bidrag till Norrbottens jämställdhetspris 2023 fram till 31 mars. Utmärkelsen delas ut årligen till en aktör som genom sin verksamhet bidragit till ett mer jämställt samhälle. Vinnaren erhåller 100 000 kr och offentliggörs under den Regionala jämställdhetsdagen 6 september 2023 på Vetenskapens hus i Luleå.

Nominering

Nominera ert bidrag här: Blankett >>
Blanketten skickas till norrbottensjamstalldhetspris@kfbd.se senast 31 mars 2023.

Vem kan nomineras?

  • Företag, privatpersoner, organisationer och offentlig sektor.
  • Det är möjligt att nominera sig själv eller sin egen organisation, eller någon annan aktör vars arbete du känner till.
  • Politiska partier/organisationer kan inte nomineras.

Kriterier

Huvudkriterier

  • Effekt: Hur stor skillnad har bidraget som nominerats gjort för jämställdheten i samhället och/eller för organisationens målgrupp? Vilka resultat har uppnåtts eller kan nås i framtiden?
  • Långsiktighet: Hur lång tid har bidraget pågått och hur länge kommer effekterna finnas kvar? Hur ser organisationen till att verksamheten blir hållbar över tid? På vilket sätt är bidraget en del av organisationens ordinarie verksamhet?

Meriterande kriterier

  • Nytänkande: Har bidraget resulterat i innovativ utveckling, nya produkter, målgrupper eller andra förändringar?
  • Samhällsutmaningar: Hjälper bidraget till att lösa utmaningar i samhället med hjälp av jämställdhet? Vilka utmaningar och på vilket sätt?
  • Intersektionalitet: Alltid kön, men inte bara kön. Med jämställdhet som utgångspunkt, hur utmanar bidraget andra maktordningar? Exempel på andra maktordningar kan vara klass, etnicitet eller sexuell läggning.
  • Jämställdhetsintegrering som strategi innebär att ett jämställdhetsperspektiv ska finnas med i alla delar av processerna i den ordinarie verksamheten. På vilka sätt arbetar den nominerade med det?

Med utmärkelsen vill vi belöna den aktör som just nu gör något särskilt för att sätta jämställdhetsfrågorna högst på agendan.

 

För mer information om jämställdhetspriset kontakta:

  • Linda Moestam, Länsstyrelsen Norrbotten, 076-133 97 47
  • Celina Falk, Luleå tekniska universitet, 0920-49 34 01
  • Moa Lygren, Region Norrbotten, 072-215 87 68
  • Karin Forsman, Norrbottens Kommuner, 070-601 19 56

Norrbottens jämställdhetspris 2022

Norrbottens jämställdhetspris 2021

Norrbottens jämställdhetspris 2020